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雇用調整助成金を拡充 手続き簡素化 厚労省

加藤厚生労働大臣はけさの会見で、企業が従業員を休業させた場合に支給する「雇用調整助成金」を拡充、手続きも簡素化すると発表しました。
雇用調整助成金は、休業または、教育訓練をした場合、これまで中小企業で3分の2、大企業で2分の1が助成されていましたが、それぞれ、5分の4と3分の2に引き上げます。
また、手続きを簡略化することで、2ヵ月程度かかっていた申請から支給までの期間を今後は1ヵ月程度に短縮するとしています。
一方、大量の整理解雇の恐れのある事業者に対しては、「適切に指導する」と述べました。

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